La Dirección de Recursos Humanos de la Asamblea Nacional llevó a cabo una jornada de actualización sobre el Decreto Ejecutivo, que adopta normas de protección laboral para personas con enfermedades crónicas involutivas y/o degenerativas así como de insuficiencia renal crónica que produzcan discapacidad laboral.

Zayda González, directora de Recursos Humanos, destacó que esta inducción es muy importante para ilustrar a los colaboradores en materia de laboral y de salud, con el propósito de escucharlos y poder brindar todas las oportunidades que se merecen estas personas con enfermedades crónicas.

El Decreto Ejecutivo modificado por la ley 25 de 19 de abril de 2018 tendrá como objetivos proteger el derecho al trabajo de todos los trabajadores o servidores públicos a quienes se les detecte enfermedades crónicas involutivas y/o  degenerativas así como de insuficiencia renal crónica que produzcan discapacidad laboral y, en ese sentido, mantener su puesto de trabajo en igualdad y condiciones a las que tenía antes del diagnóstico médico.

Por su parte, Ramón Lasso, abogado de la Comisión Técnica Interdisciplinaria del Ministerio de Salud, destacó que los funcionarios con estos tipos de enfermedades deben presentar las pruebas necesarias y entonces ellos certifican si la condición física o mental que se determina y si la discapacidad laboral que presenta el trabajador o servidor público es parcial o absoluta.

La actividad inductiva contó con la presencia de funcionarios que padecen de enfermedades crónicas, colaboradores legislativos y asesores del Ministerio de Salud.